piątek, 29 marca 2024

Warto przeczytać

U nas dzieci rodzi się więcej

W podlaskim dzieci rodzi się więcej niż przeciętnie w kraju.

 

W ubiegłym roku w całym kraju z zasiłku macierzyńskiego skorzystało prawie  708 tys. rodziców. Coraz większą popularnością cieszy się również urlop ojcowski i rodzicielski.

Urlop rodzicielski został wprowadzony w roku 2013. Przysługuje on rodzicom w wymiarze 26 tygodni. Łącznie z urlopem macierzyńskim, który trwa 20 tygodni oraz z wydłużonym dodatkowym urlopem macierzyńskim w wymiarze 6 tygodni, pozwala rodzicom na sprawowanie opieki nad nowo narodzonym dzieckiem przez 52 tygodnie. W całym roku 2017 z urlopów tych skorzystało nie całe 407 tys. rodziców, w tym 402 tys. kobiet i 4 tys. mężczyzn.

 

W ciągu ośmiu miesięcy 2018 roku na  urlopie rodzicielskim przebywało ponad 331 tys. rodziców, czyli o 22 proc. więcej niż rok wcześniej. Nieduży  wzrost zanotowano w przypadku urlopów ojcowskich. W sierpniu 2018 roku pozostawało nich 124 tys. ojców , co oznacza wzrost o tylko 7 proc.  w porównaniu do ubiegłego roku. Urlop ojcowski wykorzystać można przez pierwsze dwa lata życia dziecka i może on trwać do 2 tygodni.

 

W białostockim Oddziale ZUS łączny wzrost liczby osób pobierających zasiłek macierzyński wyniósł 26 proc. Porównując statyki obejmujące cały kraj, możemy pochwalić się o 5 procent większym wzrostem ponad średnią obowiązującą w Polsce. Na dzień 31 sierpnia 2018 r. w województwie podlaskim wypłacane były 16 tys. zasiłki macierzyńskie. Świadczenie to trafiło do 78 proc. pań i 22 proc. panów.

 

Komu przysługuje zasiłek macierzyński

Warto wiedzieć, że pierwszym warunkiem, który należy spełniony, aby móc otrzymać zasiłek macierzyński, jest podleganie ubezpieczeniu chorobowemu i dotyczy to:

  • pracowników,

  • członków rolniczych spółdzielni produkcyjnych, spółdzielni kółek rolniczych,

  • wykonujących pracę nakładczą,

  • pracujących na podstawie umowy zlecenie, umowy agencyjnej albo innej umowy o świadczenie usług oraz osobom, które z nimi współpracują, a także osoby świadczące pracę na podstawie umowy uaktywniającej,

  • prowadzących działalność pozarolniczą (i ich współpracowników),

  • osób pozbawionych wolności lub tymczasowo aresztowanych, które zostały skierowane do wykonywania pracy odpłatnie,

  • duchownych,

  • wykonujących służbę zastępczą,

  • zatrudnionych na podstawie umowy o pracę na czas określony, przedłużonej do dnia porodu.

 

Po drugie zasiłek macierzyński przysługuje z tytułu:

  • urodzenia dziecka,

  • przyjęcia dziecka na wychowanie (w wieku do 7 lub  10 roku życia, jeżeli obowiązek szkolny dziecka został odroczony i złożono wniosek do sądu o jego przysposobienie lub przyjęto je w ramach rodziny zastępczej, niezawodowej)

Zasiłek ten przysługuje również ojcu dziecka lub innemu członkowi rodziny (ubezpieczonemu), w przypadku: śmierci matki dziecka, porzucenia dziecka przez matkę, niezdolności matki do samodzielnej egzystencji, podjęcia pracy przez matkę, która nie jest ubezpieczona i nie ma prawa do zasiłku.

 

Zasiłek macierzyński przysługuje za okresy, które odpowiadają okresom:

  • urlopu macierzyńskiego albo urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego,

  • urlopu rodzicielskiego,

  • urlopu ojcowskiego.

Zasiłek macierzyński przysługuje niezależnie od tego, jak długo ma się ubezpieczenie chorobowe. 

Katarzyna Krupicka regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa podlaskiego

 

Komentarze (0)

Dodaj zdjęcie do komentarza (JPG, max 6MB):
Informacja dla komentujących
Redakcja portalu nie ponosi odpowiedzialności za treści publikowane w komentarzach. Zastrzegamy mozliwość opóźnienia publikacji komentarza lub jego całkowitego usunięcia.